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취업지원실
님이
[2012-12-26 14:06:00]
에 작성한 글입니다.
면접관은 이것을 중심으로 본다.
1. 경력, 학력 등의 사항은 정확하게 전달하고 있는가?
2. 질문의 의도를 정확하게 판단하고 그에 적절한 대답을 하는가?
3. 자신의 의사는 명확하게 표현하고 있는가?
4. 업무에 대한 의욕은 어느 정도인가?
5. 유연성과 적응력을 갖추고 있는가?
6. 창의성과 능동적인 자세를 갖고 있는가?
7. 일반적인 상식의 수준은 어느 정도인가?
면접을 통해서 다음과 같은 것을 판단하고 당락을 결정한다.
1. 대화를 침착하고 명확하게 할 때
: 안정감이 있다
2. 대화를 즉흥적으로 이끌 때
: 재치가 있다
3. 말이 빠르고 급할 때
: 성급하다
4. 말투가 반항적이고 충동적일 때
: 방자하고 버릇없다
5. 말을 더듬을 때
: 불안한 심리상태이고 적응력이 부족하다
6. 자기비하의 말을 할 때
: 자신감이 없다
7. 어조가 밝고 논리적일 때
: 표현력과 리더쉽이 있다.
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